Прием и увольнение работников: оформление трудовых отношений, подбор и оценка персонала. 3-е изд. , с

220 р.
Автор:
Корнийчук Галина Александровна
(1)
Издательство: Омега-Л
Место издания:
Тип переплёта: Обложка
Год издания: 2011
Состояние: Новое
Количество страниц: 174
На остатке: 1
220 р.
Аннотация
Описан процесс трудовых отношений от приема на работу до расторжения трудового договора. Подробно рассматриваются этап подбора персонала, эффективные методы рекрутинга и оценки кандидатов. Приведены образцы не обходимых документов по труду, а также рекомендации по оформлению трудового договора, трудовой книжки, приказов по личному составу и т.д. Для сотрудников кадровой службы (службы персонала), работников, юристов и руководителей организаций. 3-е издание, стереотипное.
(29213 продаж с 2020 г.)
Оплата: Только предоплата
Способы оплаты:
- Оплата на карту СБЕРБАНКА;
- Оплата на сайте (картами ВИЗА / МАСТЕРКАРД / МИР);
Доставка: Только по России
Способы доставки:
- почта России;
Стоимость доставки:
- По тарифам Почты России + упаковка
Отправка заказов:
- каждую неделю – вторник, пятницу, среду.
Почтовый идентификатор:
- высылается всегда
Дополнительные сканы и фото:
- Не высылаются
Торг по цене:
- не возможен
Хранение неоплаченных заказов:
- 3 (дней)
Аннотация
Описан процесс трудовых отношений от приема на работу до расторжения трудового договора. Подробно рассматриваются этап подбора персонала, эффективные методы рекрутинга и оценки кандидатов. Приведены образцы не обходимых документов по труду, а также рекомендации по оформлению трудового договора, трудовой книжки, приказов по личному составу и т.д. Для сотрудников кадровой службы (службы персонала), работников, юристов и руководителей организаций. 3-е издание, стереотипное.
Аналогичные книги смотрите в разделах: